W Polsce utrzymuje się niska stopa bezrobocia, która w III kwartale 2019 r. wyniosła zaledwie 3,1% (metodologia BAEL) – wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego. Polska zostaje w czołówce krajów Unii Europejskiej z najniższym bezrobociem, ale eksperci Personnel Service spodziewają się trendu wzrostowego.

Aż 31 deficytowych zawodów wymieniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w raporcie „Barometr zawodów 2020”. Dokument pokazuje te profesje, na które w poszczególnych regionach Polski jest duże zapotrzebowanie, lecz brakuje osób, które mogłyby w nich pracować. Są to m.in. zawody z branży budowlanej, usługowej i medycznej.

Heinrich Kipp Werk po raz kolejny osiągnął doskonałe wyniki w reprezentatywnym badaniu przeprowadzonym przez TÜV Saarland. Firma uzyskała ogólną ocenę „bardzo dobrą” w kategoriach zadowolenia klientów i jakości obsługi.

Parallels Holdings Limited poinformowała dziś o zawarciu ostatecznej umowy sprzedaży spółce Ingram Micro Inc. swojej platformy automatyzacji usług Odin Service Automation wraz z powiązanymi technologiami zarządzania chmurą, własnością intelektualną oraz marką Odin. Nie ujawniono wartości transakcji, ale wiadomo, że ma zostać sfinalizowana do końca 2015 r.

Tegoroczna edycja Targów ITM w Poznaniu była pierwszą, na której zaprezentowaliśmy urządzenia firmy HGTECH, choć nasza współpraca z tą firmą trwa już ponad dwa lata i wielu naszych klientów korzysta już z urządzeń tej marki.

W danej sieci komórkowej, gdzie łączność jest punktem wyjścia dla nowych sposobów wprowadzania innowacji, współpracy i kontaktów towarzyskich, jest kilka rzeczy ważniejszych od samej pojemności sieci.

Trzeci kwartał br. na rynku pracy to stabilna stopa bezrobocia i rosnąca liczba aktywnych zawodowo – wynika z danych Głównego Urzędu Statystycznego. Zdaniem ekspertów Personnel Service, korzystne wskaźniki to dobry sygnał dla pracowników, ale wciąż niewystarczający powód do optymizmu.

Wzrost liczby zakażeń koronawirusem na Ukrainie nie pozostał bez wpływu na decyzje tamtejszych władz. Od sierpnia wprowadzono nowy system kwarantanny adaptacyjnej, który będzie obowiązywał do końca miesiąca – obejmuje on m.in. konieczność przejścia dwutygodniowej kwarantanny po powrocie do kraju. To dobra informacja dla polskiego rynku pracy, który ma szansę zatrzymać na dłużej część pracowników ze Wschodu.

W 2020 r. powstało o 12,4% mniej nowych przedsiębiorstw niż rok wcześniej – wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego. To oznacza, że 44 tys. osób mniej zdecydowało się na prowadzenie własnej firmy, co jest w dużej mierze konsekwencją niepewności związanej z epidemią koronawirusa.

Znane są dane o przeciętnym wynagrodzeniu w Polsce w II kwartale 2019 r. Według Głównego Urzędu Statystycznego wynosi ono 4839,24 zł, co oznacza spadek o 2% w ujęciu kwartalnym oraz wzrost o 7% w porównaniu do analogicznego okresu 2018 r.

Najnowsze dane Eurostatu mówią, że w lipcu 2019 r. stopa bezrobocia w Polsce wyniosła zaledwie 3,3%. Mniej osób bez pracy jest tylko w Czechach (2%) oraz w Niemczech (3%). Eksperci Personnel Service wskazują, że utrzymująca się rekordowo niska stopa bezrobocia to rosnące wyzwanie dla pracodawców. Zwłaszcza, że nasi bezpośredni sąsiedzi zmagają się z takim samym problemem kadrowym.

Z początkiem 2018 r. wchodzą w życie zmiany dotyczące zatrudniania cudzoziemców. Pojawi się nowy typ zezwolenia na pracę sezonową, który umożliwi legalny pobyt i pracę w Polsce przez dziewięć miesięcy w ciągu roku, czyli o połowę dłużej niż dotychczas.

Zagrożenie epidemiczne Covid-19 w Polsce odcisnęło piętno na rynku pracy już w pierwszym kwartale 2020 r., mimo że główne ograniczenia wprowadzano dopiero na koniec marca – wynika z kwartalnego badania „Monitor Rynku Pracy” Głównego Urzędu Statystycznego. 

Wprowadzane przez rząd nowe zalecenia związane z pandemią koronawirusa mają pomóc powstrzymać jego rozprzestrzenianie się, ale jednocześnie utrudniają życie prywatne, jak i zawodowe.

2020 rok na rynku pracy był trudny do jednoznacznej oceny. Z jednej strony dość znacząco spadły niektóre wskaźniki, takie jak przeciętne zatrudnienie. Z drugiej strony, stopa bezrobocia rejestrowanego była względnie stabilna, a przeciętne wynagrodzenie Polaków zwiększyło się.