HR

Jak motywować pracowników w firmie produkcyjnej?

Wysoka rotacja pracowników, brak zaangażowania, a coraz częściej nawet brak rąk do pracy – to problemy, z którymi radzić sobie musi wiele firm, a w szczególności przedsiębiorstwa produkcyjne. W związku z tym coraz więcej zakładów dostrzega potrzebę, by przykładać większą wagę do kwestii motywowania załogi.

więcej »
Ważne zmiany na rynku pracy

Z początkiem 2018 r. wchodzą w życie zmiany dotyczące zatrudniania cudzoziemców. Pojawi się nowy typ zezwolenia na pracę sezonową, który umożliwi legalny pobyt i pracę w Polsce przez dziewięć miesięcy w ciągu roku, czyli o połowę dłużej niż dotychczas.

więcej »
Pracujemy dużo, ale mało efektywnie

1928 godzin – tyle przepracował w ubiegłym roku statystyczny Polak. To najwięcej w Unii Europejskiej. Niestety, tracimy czas na realizowanie wielu niepotrzebnych czynności. To sprawia, że zachodnie gospodarki wciąż nam uciekają, a pracownicy tracą swój potencjał.

więcej »
Polscy pracodawcy optymistyczni w kwestii zatrudnienia

Pracodawcy w Polsce są konsekwentnie optymistyczni, jeśli chodzi o powiększanie zespołów. Jak pokazują wyniki badania, pozytywne prognozy na IV kwartał odnotowano we wszystkich regionach oraz w 9 z 10 badanych sektorów kraju.

więcej »
Nowe przepisy o pracy tymczasowej zniechęcają do jej stosowania

Nowe przepisy dotyczące pracy tymczasowej, obowiązujące od 1,5 miesiąca, mogą spowodować, że firmy odwrócą się od tej formy zatrudnienia, choć zmiana prawa miała poprawić sytuację pracowników. Chodzi o ograniczenie okresu, w jakim dany pracownik tymczasowy może pracować na rzecz jednej firmy. 

więcej »
Przemysł 4.0 zmienia rynek pracy

Specjaliści nie mają wątpliwości – czwarta rewolucja przemysłowa zmieni kształt przyszłego rynku pracy. Sprawi, że większość zawodów zostanie skomputeryzowana, a ludzie podzielą się na tych, którzy są mądrzejsi od maszyn, i tych, którzy są od nich tańsi. Najbardziej zagrożone zawody to robotnicy przetwórstwa spożywczego i pracownicy administracyjni.

więcej »
Dodatkowe pieniądze na staże dla studentów w przedsiębiorstwach

6 marca rozpocznie się nabór wniosków w drugim konkursie programu „Studiujesz? Praktykuj!”. Przewidziane w budżecie 150 mln zł umożliwi uczelniom stworzenie programów staży i praktyk związanych bezpośrednio z kierunkami studiów. Warunkiem jest bliska współpraca z przedsiębiorstwami.

więcej »
Polki skłonne do wyjazdu za granicę

Aż 2/3 Polek w wieku 18–60 lat jest skłonnych wyjechać do pracy za granicę – wynika z badania „Polki o pracy za granicą”. Najczęściej motywują je do tego kwestie finansowe (36%), a także chęć zwiedzania świata i nauki języka obcego.

więcej »
Sztuczna inteligencja zagrożeniem dla sektora usług

Rozwój technologii i sztuczna inteligencja wpłyną w najbliższych latach na rynek pracy w Polsce. Eksperci Accenture szacują, że automatyzacja może zagrozić całej branży usług szacowanej obecnie na około 200 tys. miejsc pracy.

więcej »
PKN Orlen wśród wiodących pracodawców

Eksperci niezależnego Top Employers Institute już po raz szósty z rzędu uznali firmę PKN Orlen za czołowego pracodawcę w kraju. Decyzję o przyznaniu koncernowi certyfikatu Top Employer Polska 2017 podjęto na podstawie wyników audytu polityki personalnej spółki na tle najlepszych praktyk i standardów międzynarodowych. 

więcej »
W Polsce jest 5,5 mln osób biernych zawodowo

Sytuacja rodzinna, choroby i niepełnosprawność, ale także chęć dokształcenia się i uzupełnienia kompetencji - to najczęstsze przyczyny pozostawania bez zatrudnienia wśród osób w wieku produkcyjnym w naszym kraju.

więcej »
Specjalne Strefy Ekonomiczne będą kształcić nowych specjalistów

Zmieniająca się rzeczywistość gospodarcza, a w szczególności rynek pracy, wymaga ciągłego dostosowywania procesu kształcenia pod potrzeby pracodawców. 

więcej »